Main activities
Principali Attività
Siamo alla ricerca di un/una PROJECT LEADER SAP che sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività IT legate alle filiali estere.
Questa figura sarà il punto di riferimento della casa madre e delle filiali e avrà il compito di supervisionare e coordinare il roll-out di SAP S/4HANA moduli MM SD.
Coordinerà il supporto operativo e la gestione delle richieste di modifica (Change Request) relative ai sistemi gestionali aziendali.
Gli ambiti di intervento sono relativi in via prioritaria ai moduli acquisti e vendite ma anche magazzino e finance.
Requirements
Fondamentali/Must have
- Conoscenza di SAP S/4HANA moduli MM SD
- Leadership, eccellenti capacità comunicative e relazionali: il capo progetto dovrà interfacciarsi con tutti gli stakeholders coinvolti: italiani e stranieri.
- Ottime capacità di analisi, problem-solving e gestione dei progetti.
- Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Economia o discipline affini.
- Esperienza di almeno 3 anni in un ruolo simile, preferibilmente in contesti aziendali internazionali.
- Disponibilità a effettuare trasferte internazionali.
- Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
Compensation Package
L'inquadramento contrattuale e il pacchetto retributivo saranno commisurati all'esperienza e alle competenze della persona prescelta, con una retribuzione annua lorda compresa indicativamente tra i 50.000 e i 55.000 euro.
Workplace
Provincia di Ancona
Company
L'azienda per cui stiamo ricercando questa figura è un leader di mercato nel settore dell'hotellerie.
Fondata nei primi anni '80, rappresenta il "Made in Italy" a livello globale e si distingue per i suoi elevati standard qualitativi.
Keywords
#PRAXI #WEPRAXI #PRAXIHR #SAP #ERP #IT #PM #HOTELLERIE #ANCONA #MARCHE
Rif. SP40369
Disclaimer:
PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.
Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.
PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
Informativa Privacy
