Responsabile Commerciale Luce e Gas - Start Up

• Sviluppare la rete di vendita e ampliare il portafoglio clienti, garantendo una crescita rapida, costante e sostenibile, puntando alla fidelizzazione;
• Condurre trattative complesse e cogliere nuove opportunità di business, principalmente in ambito B2B, con un focus puntuale anche sul segmento B2C;
• Coordinare e supportare la rete di Agenti e Agenzie sul territorio, assicurandone l’efficacia operativa e il raggiungimento degli obiettivi commerciali;
• Ricercare e selezionare nuove risorse per rafforzare e ampliare il network di vendita, contribuendo alla sua evoluzione e solidità;
• Gestire in prima persona le relazioni con i clienti chiave B2B, garantendo un’efficace attività di Key Account Management sul portafoglio di competenza;
• Elaborare e proporre budget e previsioni di sviluppo commerciale, monitorando costantemente l’andamento dei risultati rispetto agli obiettivi condivisi;
• Collaborare con la Direzione per definire le migliori strategie di selezione, ingaggio e sviluppo della rete commerciale esterna, sia esistente sia potenziale;
• Contribuire in modo attivo alla definizione e all’implementazione dei processi operativi, sia di back office (contrattualistica, gestione pratiche) che di front end (assistenza clienti, recupero crediti);
• Mantenere un costante allineamento e una comunicazione efficace con la Direzione e le diverse funzioni aziendali, favorendo un approccio integrato e sinergico.

Fondamentali/Must have

• Consolidata esperienza nel mercato specifico delle Utilities, pubbliche o private, e nel mercato libero dell’Energia e del Gas è necessaria;
• Esperienza commerciale rivolta prevalentemente alla Clientela BtB;
• Abilità di lettura/stesura/definizione di Budget e Forecast e di piani commerciali;
• Conoscenze della normativa ARERA;
• Discreta conoscenza della lingua Inglese;
• Standing relazionale di elevato livello;
• Leadership assertiva e capacità di coordinamento.

La Società è in fase di Start Up, la risorsa lavorerà a diretto contatto con la Direzione e parteciperà alla definizione dei processi di competenza. Dovrà dimostrare forte indipendenza, proattività, adattamento e flessibilità.

Preferenziali/Nice to have

• Laurea o diploma equivalente.

E' previsto un pacchetto retributivo competitivo e rispettoso della seniority delle candidature accompagnato da un sistema di variabile molto premiante sui risultati.

Il nostro Cliente è un operatore italiano nel mercato libero dell’energia, in fase di START UP, specializzato nella fornitura di luce e gas; la società si distingue per un’offerta flessibile e competitiva, supportando le imprese e le famiglie nella gestione ottimale dei consumi energetici. La crescita dell'organizzazione avverrà per dinamiche organiche e prevedibilmente anche per sviluppo inorganico.

La Direzione proviene da un'esperienza solida e consolidata nel mercato e ha già un portafoglio Clienti attivo ed operativo.

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Rif. SP20213

Disclaimer:

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