Marketing team leader

• analizzare il mercato di riferimento (segmentazione, posizionamento, definizione clientela target)
• definire un programma di sviluppo leads commerciali profilati
• definire la strategia di marketing e le attività di web reputation
• gestire la produzione di contenuti online e offline, con finalità commerciale e di talent acquisition
• elaborare e monitorare metriche per monitorare le performance delle campagne
• presenziare alle fiere di settore.

Fondamentali/Must have

• esperienza di almeno 5 anni in ruoli similari
• ottima conoscenza della lingua inglese

Preferenziali/Nice to have

• gradita esperienza in contesti metalmeccanici / produttivi mediamente strutturati
• laurea ad indirizzo marketing, comunicazione, economia

Inserimento a tempo indeterminato.

Le condizioni offerte sono in grado di soddisfare le candidature più qualificate.

Il nostro cliente è un Gruppo industriale operante a livello internazionale nella progettazione, realizzazione, installazione ed avvio di impianti e tecnologie di lavorazione/automazione al servizio di diversi mercati come quello alimentare e delle bevande, della profumeria, della cosmetica e della farmaceutica.

#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI #MARKETING #COMUNICAZIONE 

Rif. SP35191

Disclaimer:

PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.

Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.

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